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为深入实施人才强州战略，加强师资队伍建设，完善我校师资专业结构，根据《事业单位人事管理条例》《湘西自治州高层次人才引进管理办法》《“智汇潇湘·西望你来”2025年湘西自治州招才引智活动公告》等相关规定，结合我校实际，决定面向社会公开引进高层次急需紧缺人才6名，现将有关事项公告如下：
一、组织领导
公开引才工作在中共湘西自治州委组织部、州人力资源和社会保障局的指导下，湘西民族职业技术学院具体负责本次引进人才工作的组织、实施、协调等事宜。学校纪检监察室全程参与监督。
二、引进原则
坚持德才兼备、人岗相适、公平公正、择优聘用的原则。按照信息发布、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示及聘用等程序进行。
三、引进对象及条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好的职业道德和能力素质；
（四）热爱湘西，吃苦耐劳，有奉献精神；
（五）引进范围为符合岗位条件的取得国内高校研究生学历、博士学位的毕业生，符合相关条件的部分岗位学历学位可放宽至硕士研究生，具体情况以岗位计划表（附件1）“其他岗位要求”栏标明的为准。2025年QS世界大学排名前200名的国（境）外大学硕士研究生及以上学历学位毕业生，可报考符合相应条件的岗位；
（六）博士研究生的年龄一般在40周岁及以下（1984年3月1日后出生），部分岗位年龄放宽至45周岁及以下（1979年3月1日后出生）。具体以岗位计划表（附件1）标明的为准；
（七）符合引进岗位所需的相关要求；
（八）身体健康，符合适应岗位要求的身体条件。
其中研究生是指全日制研究生和根据教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研厅〔2016〕2号）规定的从2017年起通过全国统招的非全日制研究生。本次招引所设专业不区分专业博士和学术博士。
有工作经历要求的，按实年计算，时间截止2025年3月31日。在全日制学校就读期间（至正式毕业前）参加社会实践、实习、兼职等经历，不视为工作经历。
有下列情形之一的人员，不得参加报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、开除党籍、开除学籍的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员。
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
6.现役军人。
7.原已取得学历达到最低学历要求，现在读全日制学历的人员（2025年应届毕业生可不受限制）。
8.定向委托培养的，以及按规定到定向工作单位未满服务期限的。
9.湘西州各级机关、事业单位和国有企业在职人员。
10.近5年报考湘西州高层次急需紧缺人才引进岗位但未按照合同约定履职期满的人员。
11.法律、政策规定不得聘用的其他情形的人员。
报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列情形的职位。
四、岗位计划及要求
岗位信息详见《2025年湘西民族职业技术学院公开引进高层次急需紧缺专业人才岗位计划表》（附件1）。
五、引进程序
（一）信息发布
公开引进人才岗位相关信息通过湘西民族职业技术学院官网面向社会公开发布。
（二）报名
1.报名时间
2025年4月7日至2025年12月31日,随到随招,招满即止。
2.报名方式
采取网络报名的方式。请报考人员按岗位要求填写相关个人信息,并按要求将报考岗位所需的相关材料扫描上传,以上材料以文件夹压缩包形式发送至指定邮箱(327946720@qq.com），邮件标题统一按照“姓名+应聘岗位名称”。报名信息提交后不可修改。
3.报名材料
报考人员须将本人居民身份证、毕业证（2025年应届毕业生还未取得的，提供《毕业生就业推荐表》）、学位证（2025年应届毕业生还未取得的，可提供学校学位证明）、《教育部学历证书电子注册备案表》(2025年应届毕业生可提供《教育部学籍在线验证报告》)、成绩单、科研成果或业绩成果、相关资格证及证明等正式有效证件的扫描件、《湘西自治州公开引进高层次急需紧缺人才报名表》（附件2）、近期二寸正面免冠彩照电子档（格式为JPG，像素参考数值：宽度130，高度170）。
4.报名注意事项
（1）报考人员只能选报一个岗位。
（2）报考人员的学历学位、专业、年龄、资格证、工作经历、研究方向等必须与所报考岗位要求的资格条件相符合，并对个人选报的岗位负责。
（3）报名时，报考人员务必认真阅读招聘公告和岗位计划表并签订诚信考试承诺书，仔细对照所报岗位资格条件要求，诚信报考符合条件的岗位，真实、准确填写报考岗位和相应信息。如报考人员和有关单位提供的涉及报考资格的材料或信息不实，或报考人员恶意报名或伪造学历证书及其他相关证件证明，弄虚作假。由此造成的后果个人自行承担。
（4）报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），填报专业应严格按照毕业证书所写专业完整准确填写。专业认定参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件3）。报考人员的所学专业未列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》的，由学校按有关规定认定。
（5）对尚未取得学历学位证书的2025年应届毕业生和留学回国的应届毕业生凭学校证明材料报名参考的，考生应于2025年12月31日前取得相应学历（学位）证书及报考岗位要求的其他证书原件，其中留学回国的应届毕业生还应于2025年12月31日前提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证书。未在规定时间内取得有关证书的，视同放弃引进资格。
（6）州外在职人员报考的需按人事管理权限提供所在单位及其主管部门同意报考的证明。
（三）资格审查
由湘西民族职业技术学院牵头，组织对报名成功的考生进行资格初审。资格审查贯穿公开引进全过程，报考人员须在报名时，真实准确填写个人信息，任何环节发现不符合报考条件或信息填写不实、提供虚假报考材料获取资格的，一经查实，取消引进资格。
（四）考试
1.开考比例。本次招聘岗位均为高层次人才岗位,不设置开考比例。
2.考试方式。按照“随到随引”政策引才，对资格审查合格的报考人员，采取直接考核的方式，考核时间和地点另行通知。
（五）体检
按照同一岗位计划引进人数，考试合格者确定为体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（六）考察
对体检合格对象的考察，由湘西民族职业技术学院组织实施，主要考察报考人员思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、团队合作精神、应聘资格条件等情况,并对其资格条件进行复查。
（七）公示及聘用
考察合格者经招考单位集体研究提出拟聘用人选，并经相关部门审查后，面向社会公示7个工作日。公示期满无异议的，按规定办理相关入职聘用手续。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到工作。
六、纪律与监督
公开引进急需紧缺人才工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格遵守干部人事工作纪律，严格履行工作程序，报名资格审查情况和考试、体检、聘用等结果进行公布公示，全程接受社会监督。
（一）监督电话：
湘西民族职业技术学院纪检监察室：0743-8535338
（二）政策咨询电话：
湘西民族职业技术学院人事处：0743-8730233
七、政策待遇
经上级同意，本次公开引进的高层次急需紧缺人才，最低服务期为5年，除按照政策规定享受事业单位同类人员的薪酬福利待遇外，同时按照《湘西自治州高层次人才引进管理办法》享受相关政策待遇（附件4）。
八、其他说明
（一）公开引进高层次急需紧缺人才工作安排将在湘西民族职业技术学院官网公布，请密切关注。
（二）报考人员应准确填报个人联系方式，并在整个公开引进过程中保持通讯畅通，因个人通信不畅造成的一切后果由本人自负。
（三）对参加本次人才引进面试的考生，由州本级据实发放面试补贴（面试结束后，凭面试前三日内本人赴吉首市实名制有效票据、身份证及准考证，按州内不超过100元/人、州外省内不超过300元/人、省外不超过500元/人的标准发放）。考生可凭面试准考证（加盖州人才发展服务中心印章）及身份证，享受州内部分收费景区门票免费或优惠（面试之日起至2025年4月30日），具体活动指南详见“湘西文旅”、“湘西共青团”微信公众号相关推文。
本公告未尽事宜由湘西民族职业技术学院负责解释。
湘西民族职业技术学院
2025年3月27日